Jeżeli uważasz, że poniższy komentarz powinien zostać usunięty, wypełnij formularz

A może jednak wyższe zarobki??? Pamiętam, kiedy Biedronka po Plusie chciała podkupić pracowników Kauflandu, pracownicy dostali podwyżki. Ludzie trochę znajomości praw ekonomii, każda konkurencja daje pozytywne efekty. Im więcej pracy tym lepsza pensja, bo pracowników do pracy mniej, a doświadczenie się liczy, im więcej marketów, punktów usługowych tym więcej korzyści dla klienta, bo każdy chcąc utrzymać się na rynku będzie zabiegał o klineta. Rynkiem rządzi prawo popytu i podaży. Jeśli biznesmen zaproponuje pracownikowi jakąś pensje, a okaże się, że w tej samej branży płacą więcej, to wówczas nie znajdzie chętnych do pracy. Proste, jak drut.