Kościelec - Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko pracy

Wójt Gminy Kościelec

OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY W URZĘDZIE GMINY KOŚCIELEC ul. Turecka 7/3

                        Pomoc administracyjna

I WYMAGANIA ZWIĄZANE ZE STANOWISKIEM:

1. Wymagania formalne:

1. Spełnienie wymogów określonych w art. 6 ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (tj. Dz. U. z 2022r, poz.530. ze zm.).
2. Posiadanie wykształcenia wyższego pierwszego lub drugiego stopnia w rozumieniu przepisów ustawy o szkolnictwie wyższym
3. Stan zdrowia kandydata pozwala na zatrudnienie na ww. stanowisku

2. Wymagania dodatkowe:

          a) dobra znajomość obsługi komputera

          c) samodzielność, obowiązkowość, odpowiedzialność i dyspozycyjność

II   Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

1. Wykonywanie czynności pomocniczych na stanowisku ds. zagospodarowania przestrzennego i inwestycji

III   Wymagane dokumenty:

1)  Życiorys (CV).

2)  List motywacyjny.

3)  Kserokopie  dokumentów potwierdzających kwalifikacje (wykształcenie i staż pracy).

5)  Oryginał kwestionariusza osobowego dla osoby starającej się o zatrudnienie.

6) Oświadczenie o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.

11)Oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienia na ww. stanowisku

12) Podpisane oświadczenie w poniższym brzmieniu:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z 10 maja 2018. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2018r.  poz. 1000 ) oraz ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku

 Administratorem Danych Osobowych w Urzędzie Gminy w Kościelcu jest  Wójt Gminy Kościelec Pan Dariusz Ostrowski

Inspektorem Ochrony Danych Osobowych jest Pani Barbara Spławska-Żądło, email: kadry@koscielec.nowoczesnagmina.pl

- dane osobowe są przetwarzane w związku ze złożoną ofertą dot. naboru na wolne stanowisko pracy

- podstawą prawną do przetwarzania danych osobowych jest ustawa o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2019r. poz. 1281 ze zm),

- dane osobowe mogą być przekazywane podmiotom uprawnionym na mocy przepisów prawa ,

1.  Dokumenty aplikacyjne kandydata, który został wyłoniony w procesie rekrutacji, zostają dołączone do jego akt osobowych.
2. Dokumenty aplikacyjne 5 osób, które w procesie rekrutacji zakwalifikowały się do końcowego etapu i zostały umieszczone w protokole, przechowywane są zgodnie z instrukcją kancelaryjną przez okres 2 lat, a następnie przekazywane są do archiwum zakładowego.
3. Dokumenty aplikacyjne pozostałych osób mogą być odebrane osobiście przez zainteresowanych w ciągu 10 dni od dnia ogłoszenia informacji o wynikach naboru. W przypadku nie odebrania dokumentów, zostaną one komisyjnie zniszczone.

-osoba przekazująca swoje dane ma prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania ,

- osoba przekazująca swoje dane ma prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania a także prawo do przenoszenia danych osobowych,

- osoba przekazująca swoje dane ma prawo wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych Osobowych ,

- Podanie powyższych danych jest wymogiem ustawowym, brak lub podanie niepełnych danych może być podstawą do odrzucenia oferty,

 - Urząd Gminy w Kościelcu nie przewiduje wykorzystania danych w celach innych niż w związku z naborem lub zatrudnieniem..

Imię, nazwisko i podpis………………………………………..

IV Wymogi formalne:

1.  Złożenie wymaganych dokumentów

2.   Spełnienie wymagań związanych ze stanowiskiem określonych w dziale I punkcie 1  

V Informacje o warunkach pracy na stanowisku:

1. Podstawa nawiązania stosunku pracy: umowa o pracę
2. Miejsce pracy: Urząd Gminy w Kościelcu
3. Wymiar czasu pracy: 1 etat
4. Godziny pracy: pon. 8-16, wt.-piątku 7.30-15.30

VI Informacje dodatkowe:

       Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Gminy w Kościelcu w                 rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób     niepełnosprawnych w miesiącu październik 2022 roku jest niższy niż 6 %.

Rozmowy z kandydatami  odbędą się w dniu 6 grudnia 2022 roku od godz. 10.00

            Wymagane dokumenty aplikacyjne należy przesłać lub złożyć w wersji papierowej w siedzibie Urzędu Gminy Kościelec, pokój nr 15 sekretariat, z dopiskiem: „Dotyczy naboru na stanowisko Pomoc administracyjna  w terminie do dnia 5 grudnia 2022 roku  do godz. 13.00 (decyduje data wpływu do urzędu).

            Dokumenty, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

            Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (http://www.koscielec.nowoczesnagmina.pl  oraz na tablicy ogłoszeń w Urzędzie Gminy Kościelec, ul. Turecka 7/3, 62-604 Kościelec